DESCÀRREGUES

2015

2014

2013

2012

2011

Infome Corporatiu Integrat 2015
Resum Executiu

Versió PDF
(9 MB)

Annex: Índex de contingut GRI

Versió PDF
(6 MB)

Infome Corporatiu Integrat 2014
Resum Executiu

Versió PDF
(5 MB)

Infome Corporatiu Integrat 2014
Versió Complerta

Versió PDF
(13 MB)

Infome Corporatiu Integrat 2013
Resum Executiu

Versió PDF
(5 MB)

Infome Corporatiu Integrat 2013
Versió Complerta

Versió PDF
(10 MB)

Microsite

Infome Corporatiu Integrat 2012
Resum Executiu

Versió PDF
(6 MB)

Infome Corporatiu Integrat 2012
Versió Complerta

Versió PDF
(12 MB)

Microsite

Infome Corporatiu Integrat 2011
Versió Complerta

Versió PDF
(22 MB)

Microsite

PRINCIPIS DEL PACTE MUNDIAL DE LES NACIONS UNIDES

CaixaBank està adherit al Pacte Mundial de les Nacions Unides i ocupa la presidència de la Xarxa Espanyola. En aquest informe, que també té la funció d’informe de progrés, s’indiquen al principi de cada secció aquells Principis del Pacte Mundial que cobreix el text.

Principi 1

Les empreses han de donar suport i respectar la protecció dels drets humans fonamentals, reconeguts internacionalment, dins del seu àmbit d’influència.

Principi 2

Les empreses s’han d’assegurar que no són còmplices en la vulneració dels drets humans.

Principi 3

Les empreses han de donar suport a la llibertat d’associació i al reconeixement efectiu del dret a la negociació col·lectiva.

Principi 4

Les empreses han de donar suport a l’eliminació de tota forma de treball forçós o realitzat sota coacció.

Principi 5

Les empreses han de donar suport a l’eradicació del treball infantil.

Principi 6

Les empreses han de donar suport a l’abolició de les pràctiques de discriminació en l’ocupació.

Principi 7

Les empreses han de mantenir un enfocament preventiu que afavoreixi el medi ambient.

Principi 8

Les empreses han de fomentar iniciatives que promoguin una major responsabilitat ambiental.

Principi 9

Les empreses han d’impulsar el desenvolupament i la difusió de tecnologies respectuoses amb el medi ambient.

Principi 10

Les empreses han de treballar contra la corrupció en totes les seves formes, incloent-hi l’extorsió i el suborn.

L’Informe es complementa amb l’Índex de Contingut del GRI, inclòs a l’apartat 3 del seu Annex, que també es considera part de l’informe de progrés. Al Memorandum of Understanding entre el GRI i el Pacte Mundial de les Nacions Unides es detallen les connexions entre els indicadors i els 10 principis del pacte.

Accés al Memorandum of Understanding (en anglès)

COMPARTIR

DESCÀRREGUES

Línies estratègiques / Liderar la digitalització de la banca

EL NOSTRE MODEL D’INNOVACIÓ